สำรวจข้อมูลฐานงานเริ่มต้น ศึกษาคนในองค์กรก่อนสลาย วางระบบออมชอมหลอมละลาย ขจัดสิ่งเลวร้ายให้หมดไป เอาน้ำใหม่ที่ใสกว่ามาชะล้าง แล้วเคลื่อนย้ายจัดวางอย่างสดใส ระบบงานระบบคนน่าสนใจ เปลี่ยนแปลงใหม่โดยใช้การประชุม เอาวาระดีดีเป็นที่ตั้ง ใคร่หยุดยั้งสิ่งยวนยั่วมามั่วสุม เริ่มสิ่งแรกประดุจดังติดกระดุม เม็ดแรกถูกแสนคุ้มถึงเม็ดปลาย กระบวนการเคลื่อนไปในทางถูก ทุกภาคีรับลูกมีจุดขาย ความสำเร็จเสร็จหนึ่งขั้นสบาย อย่าเพิ่งหยุดเคลื่อนย้ายให้ลงตัว หากสิ้นสุดเคลื่อนย้ายให้แช่แข็ง ค่อยตกแต่งสีสันให้สลัว คอยระวังมิให้ใจใครหมองมัว เสริมแรงให้ถ้วนทั่วไปทุกคน จงอย่าหยุดยั้งไว้ให้นานนัก แม้ว่ารักจงละลายไปอีกหน องค์กรเปลี่ยนแปลงใหม่ใช่วกวน เคลื่อนย้ายคนตามชำนาญการที่ทำ ส่งเสริมคนให้คิดจิตสร้างสรรค์ เสริมจำนรรจ์คารมให้คมขำ มีจิตสาธรณะภาระทำ โดยน้อมนำแนวคิดเศรษฐกิจพอเพียง
วชรกานท์ 17 ธ.ค. 2552 13:51 น. - ID 131447 
2311
3
0
17 ธันวาคม 2552 22:03 น. - comment id 1075380
สำหรับองค์กรเอกชนแล้ว การโยกย้ายตำแหน่งหน้าที่เปลี่ยนแผนกหรือความรับผิดชอบงานเป็นเรื่องธรรมดาครับ
18 ธันวาคม 2552 07:53 น. - comment id 1075413
ปีใหม่นี้ มีการเปลี่ยนแปลงมากมายเลยค่ะ ยินดีพบกับการเปลี่ยนแปลงค่ะ
18 ธันวาคม 2552 14:30 น. - comment id 1075542
การเปลี่ยนแปลงเป็นการพัฒนาไปด้วย เปลี่ยนไปบ้างก้อไม่เป็นไรคลื่นลุกใหม่ย่อม แรงกว่าลุกเก่า
19 ธันวาคม 2552 11:22 น. - comment id 1075953
หอบกำลังใจมาฝากค่ะ การเปลี่ยนแปลงเพื่อสิ่งที่ดีขึ้น ย่อมเหนื่อยเป็นธรรมดานะคะ...ว่ามั๊ย
สู้ๆค่ะ
หน้าส่วนตัว
กลอนอกหัก รักหวานซึ้ง
กลอนอวยพร
กลอนให้กำลังใจ
กลอนให้ข้อคิด
